政府将在第十大马计划期间检讨现有劳工法律,以符合知识经济体的需求及面对全球化挑战,确保工业关系符合商业环境、平衡社会稳定及简化人力资源流动程序。政府将采取有效方案处理员工问题,包括裁员问题。目前我国裁员成本比其他东协国家高,国内雇主要裁退工作超过20年的雇员,平均需赔偿高达75个星期的薪金,在泰国只须赔偿56个星期的薪金,新加坡则是4星期。与此同时,我国劳资纠纷通常会纠缠一段长时间,因此必须检讨劳工法律,从而平衡职场伸缩性与职业稳定,加速解决员工问题。