西班牙工人领取失业金详解
信息来自：西班牙爱家房产 · 作者： · 日期：18-08-2017
2017-01-12
领取失业金是劳动者的一项权利，因为在每月缴纳的社会保险中包括了失业保险这一项，所以劳动者只要具备法律规定的条件，就可以合理地领取失业金。
具体要求
A. 必须是被解雇或者合同结束。自愿辞职的不可以领失业金；
B. 必须在被解雇后十五个工作日内办理（其中包括周六）；
C. 在最近的六年内，累计曾经保过至少一年的全保，或两年的半保。
失业金计算
拿到失业金的时间，至少四个月，最多二年。
领取数额是按照最后六个月工资单的平均值的不同比例算，详细如下：
头三个月领70%，其中第一个月少付十天，留在最后一个月，即第六个月中加上，从第四个月开始拿60%，最后一个月再加上第一个月扣的十天。
例如：如果申请者被批准领6个月的失业金，而他最后六个月的平均工资为1000欧元，那么他拿到的失业金总数将为3900欧元，分以下几次：
第一个月490欧元，1000欧元×70%－10天（210欧元）；
第二个月700欧元，1000欧元×70%；
第三个月700欧元，1000欧元×70%；
第四个月600欧元，1000欧元×60%；
第五个月600欧元，1000欧元×60%；
第六个月810欧元，1000欧元×60%＋10天（210欧元）
领取失业金的规定
领失业金的同时不能工作，但必须随时待命，因为领取失业金后，失业者的资料会保留在INEM（国家就业研究院），机构会随时通知失业者就业信息，一旦有工作机会，必须去面试，而且不能挑选工作。
面试的甲方公司可以有理由不录取失业者，但一旦被录取必须参加工作。
此外，失业者在领取失业金期间，必须定期去INEM报到，如果不报到或不参加面试，失业金将自动停止。
如果开始了一份新的工作，在一年内又被解雇，可以继续领取以前没有领完的失业金；如果工作超过一年后被解雇，除了继续领取以前没领完的失业金外，还可以进行新工作的申请。
领取失业金所需要的材料
1.公司证明 (CERTIFICADO DE EMPRESA)，必须是最后180天的；
2.解雇信(CARTA DE DESPIDO)；
3.公司最后六个月TC的复印件（工人保险记录）；
4.最后两张工资单；
5.最后一个工作合同；
6.如果是合同结束，要合同结束通知单(NOTIFICACION DE FIN DE CONTRATO)；
7.居留；
8.银行帐号；
9.如果有LIBRO DE FAMILIA的，也要加上。
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