2011/10/22 

在美国，不少自称为“ 99 ％”的群众，上街抗议企业的贪婪，以及社会经济的不公平。他们认为占人口 1 ％的有钱人霸占太多财富了，因此必须采取措施纠正贫富悬殊的现象。贪婪银行家制造了金融风暴，却不受法律制裁；失业率高升的此刻，企业管理层却获得加薪。

在新著作《文明的代价》（ The Price of Civilization ）中，经济学家萨克斯（ Jeffrey Sachs ）列出了“高效政府的七个习惯”：定下清晰的目标，动员专家学者，制定多层次的计划，考虑长远的未来，终结企业霸权，重建公共管理，以及权力下放。所有政府都必须掌握这些特征。

刚公布的 2012 年财政预算案，虽大派糖果，但却缺乏远见。派钱很容易，但长期规划在哪里？若要实现有效、公平、可持续的社会经济架构，我们要落实结构性改革，不能仅考虑下届选举。应该问的问题，是为何 53 ％的大马家庭依然收入极低；一次性给 500 令吉，又对长远有何帮助？

通货膨胀高居不下，我们有什么长期经济目标？发放 18 亿令吉看似很慷慨，但比起拯救失败企业家的金额却微不足道。每年稽查总署报告出炉时，大家都看见公共行政体系改革的迫切。我们需要的并非橱窗粉饰，而是深层的改革与对贪腐的严厉打击。公共行政体系有竞争力与远见，政府才会受尊重。

我们希望成为高收入的先进国，但我们却依然迟疑是否应该实施最低工资制度。印尼、蒙古、越南、柬埔寨等国，早已有了全国性或以区域、产业划分的最低工资；泰国最近更将最低工资提高 40 ％。由于相信政府应该做得更好，外国的 99 ％展开了占领活动。我们的政府也应该做得更好。

作者 Natalie Shobana Ambrose 是策略与国际研究院（ ISIS ）分析员

马来西亚《太阳报》评论　 20/10/11