柔佛设厂放眼全球半数人口 赫氏巧克力大马飘香
信息来自:http://www.chinapress.com.my · 作者:卢慧仪 · 日期:26-04-2014

2014-03-08

  雨滴状的巧克力,国人应该不陌生。这正是赫氏公司(Hershey)标志产品,Hershey’s Kisses。

 为扩大亚洲业务版图,赫氏公司将在大马柔佛建立另一间“糖果屋”,把巧克力香引进国内。不久之后,国人很快就可以买到国内制造的美国赫氏巧克力。

  作为享誉全球的知名巧克力品牌,赫氏公司(Hershey)进军区域市场18年后,看准大马能联系全球半数人口的策略性地理位置,选择在我国斥钜资设厂房,进一步扩大销售版图。

 这项高达2亿5000万美元(约8亿1600万令吉)投资项目,是这家具有120年历史公司,在亚洲进行的单一最大投资。

 大马赫氏厂房总监苏巴斯(Subas Visvalingam)接受《中国报》电访说,作为赫氏主攻亚洲需求增长之所,柔佛厂房占地70万平方呎。

 由于是亚洲单一大厂房,故有95%产量会供出口市场,包括亚洲和西亚国家。其余5%将供应国内市场需求。

 “上述厂房预计2016年初投入运作,初期年产量为2万公吨巧克力,之后每年增加20%产量;直到2019年,巧克力年产量将达5万公吨。”

 他透露,柔佛厂房备有7、8种生产科技,公司旗下全球5大知名品牌,就有4个标志性品牌产品会入驻国内生产线,即Hershey’s Kisses、Ice Breakers、Reese’s及Hershey’s Milk Chocolate bars。

拟本土化生产线

 巧克力的生产原料包括可可、牛奶和糖。全球主要可可研磨商正来自大马,至于糖、牛奶和乳制品等,赫氏将从国内取得部分供应。

 苏巴斯透露,公司将从我国获取可可原料,因为世界最大可可研磨商的业务基地就设在新山,同时会从国外进口豆类原料。

 可可价格一般受原产品价格波动影响,赫氏相信未来可可价格会持续波动,但该公司有能力管理成本价格波动,不会显著影响公司运作。

 除了食材,生产巧克力的原料之一还有包装材料,苏巴斯指出,仍有部分包装得从国外进口,如 Hershey’s Kisses包装纸。

 他说,公司会与本地供应商探讨,若情况许可就在国内建立生产设施,尽量本土化生产线。

生产4大品牌产品

  赫氏设于柔佛的厂房已在去年10月进行动土仪式,若工厂建筑进展顺利,料在2015年初建成。预计可在2015年底或2016年初全面投运。

 苏巴斯指出,虽说厂房可在2015年竣工,基于生产线需逐一投运,因此估计最快需待至2015年底才可全面投运。

 尽管赫氏目前仅计划把至少4大品牌引进大马生产,但为了方便日后扩展,该公司在建立厂房时,也会一并装置其他生产设施。除了厂房内设施,赫氏厂房仍有其他空间,供未来扩展用途。

 除了采用最先进生产科技,该厂房将从美国西部厂房引进技术支援团队,为国内生产团队提供培训。由于生产线会根据各品牌逐一启用,因此会有不同支援团队陆续入驻协助完成培训项目。

 苏巴斯预计,大马赫氏厂房可在2015年次季聘得全数员工。

冀吸引国人回流

拟聘400员工

  除了生产设施,新厂房亦需招聘人才运作。赫氏柔佛厂房计划聘请400名员工。目前该公司在聘请领导团队,并在次季和第3季陆续招聘技术团队、工程师、维修团队等。

 苏巴斯为大马赫氏厂房总监,一切有关赫氏厂房事宜,他将直接向区域负责人,即亚洲、欧洲、西亚和非洲区域供应链方案副主席李察(Richard Camacho)汇报。

 李察指出,公司将确保提出的招聘条件具有竞争力。故会提供良好工作环境,包括在厂房附近设立健身房、休息室,甚至是休闲公园。

 招揽人才方面,苏巴斯称:“我们会从中部和北部,包括吉隆坡和槟城地区招纳人才,并协助他们迁移至柔佛生活。”

 由于柔佛地理位置与新加坡毗邻,身为大马人的他也希望可以吸引大马人才回流国内。

 “赫氏除了提供就业机会,更开放建立事业机会。公司会提供员工广泛培训工程,提升技能水平,更重要是开发大马人才。”

 由于仍在初步招聘阶段, 因此公司未有过于艰难的挑战,公司甚至与政府机构和本地大学联系,展开招兵买马计划。

柔州厂房将组新团队

  新官上任三把火,苏巴斯是大马赫氏厂房最高领导人。在这之前,他曾担任赫氏亚洲、欧洲、西亚和非洲供应链董事,负责分销营运和物流管理、订单乃至现金管理程序、库存管理等业务。

 身为大马人,他自认了解大马文化,也是未来管理赫氏大马厂房最大优势。

 “我将为大马赫氏厂房建立新团队,不管是管理层还是其他工作团队,互相沟通是连接整个团队的核心要点。”

 他也会专注在安全和素质服务上,这是厂房上下团队单一目标,甚至衔接至整个运作系统。

 苏巴斯认为,可透过不同管道吸引员工和建立团队能力,将赫氏提升至另一个阶段。

适时改良迎合消费需求

  亚洲巧克力市场需求持续成长,在这块需求不断扩展的大饼中,每个业者都想从中分杯羹。

 李察指出,赫氏会先了解消费者对巧克力需求,确保公司推出的产品迎合消费者需要和需求。

 李察举例:“相较美国市场的巧克力口味,亚洲口味是根据市场需求,改良成乳脂味较浓郁的巧克力。”

 他重申,公司备有设施,有能力了解不同市场需求并作出针对性改良。公司也会针对各市场开发新产品。

放眼今年33亿国际销量

中国最大成长市场

  亚洲是赫氏核心市场之一,中国更是最大成长市场。赫氏在我国设立厂房,就是为了扩大国际销售市场。

 李察透露,目前公司主要需求还是源自美国市场,扣除美国市场,国际销售仅占总销售额15%。

 “公司计划在2017年,将国际销售比重提高至25%到30%之间,当前目标是要在2014年底,达到10亿美元(约32.8亿令吉)国际销售额。”

 尽管赫氏旗下产品已出口至30个市场,但该公司仍会积极扩大涉足率,让消费者在世界各地都可找到赫氏巧克力。

 以市场排名而言,赫氏在美国巧克力市场是领先业者;在泰国排名第2,占有18%市占率。

 该品牌6年前进军中国市场,短短几年内,从第7名大跃进成当地第3大巧克力业者,现有11%市占率,中国市场更成为赫氏成长最迅速市场。

 赫氏在5年前开始扩大国际销售市场,目前在中国、泰国、菲律宾等亚洲市场取得强劲地位,可见巧克力需求成长不容小看。

 该公司预测,印尼和中国在2012年至2017年的巧克力需求成长达18%和12%,东南亚国家则有7%成长率。

冀2017年

全球录百亿美元销量

  吃下巧克力能让人感到幸福和愉跃,巧克力亦不再是奢侈消费,这从全球中产阶级对巧克力的需求可见一斑。

 对于巧克力领域前景,李察和苏巴斯都看好,巧克力市场将不断成长,前景一片光明。

 赫氏更设下在2017年,于全球取得100亿美元(约328亿令吉)年度营业额的目标。

 苏巴斯重申,赫氏甚为注重企业社会责任(CSR),赫氏为大马带来的不仅是就业机会,更秉持取之社会,用之社会的精神。

 

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